Programa de Trainee 2016 Liberty Seguros

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A Liberty Seguros, empresa que está há mais de 100 anos no Brasil, anunciou a abertura do seu Programa de Trainee 2016.

O Programa tem como objetivo o desenvolvimento acelerado, para fornecer experiências que prepare os trainees para gestão de áreas do Grupo Liberty Seguros. Os trainees farão rotações de aproximadamente seis meses em cada área / empresa do grupo Liberty Mutual. Em cada rotação é esperado que o trainee se desenvolva e ganhe ampla experiência em áreas funcionais em operações de campo, unidades estratégicas de negócios ou departamentos corporativos.

Pré-requisitos

  • Graduação Concluída em: Administração de Empresas, Ciências Atuariais, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Engenharias (todas as modalidades), Estatística ou Matemática.
  • Idioma: Conhecimento a partir de avançado em inglês.
  • Importante: É necessário ter concluído mestrado, doutorado, pós-graduação ou MBA entre dezembro de 2014 e julho de 2015.

Início do Programa: Janeiro de 2016.

Etapas do Processo: 

  • Inscrição + Testes Online (Talent UP e T.E.R.P).
  • Entrevista realizada pela Cia de Talentos e RH.
  • Painel com gestores e RH.
  • Entrevista com o superintendente da área.
  • Entrevista com o CEO Brasil.

 

Inscrição: 

Acesse o link a seguir para fazer a sua inscrição:

http://www.grupodmrh.vagas.com.br/PagVagaDirSS.asp?v=1255946&ve=1&pp=

Perguntas com conteúdo pessoal, relacionadas às etapas do processo, devem ser realizadas via e-mail para a Consultora Responsável Fernanda Montero (fernanda@ciadetalentos.com.br)

 

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